Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе.

ИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО

Почетаемые коллеги!

Приглашаем Вас принять роль в Межвузовском конкурсе научных работ-эссе

«Формула HR- решений сложных заморочек и генерации превосходных идей»

Апреля 2017 г.

Для роли в конкурсе приглашаются студенты бакалавриата и магистратуры.

Роль в конкурсе бесплатное.

Научные направления конкурса:

1. Действенные способы управления персоналом: готовые решения для русских организаций.

2. Умные HR Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. -технологии как фактор роста эффективности организации.

3. Управление персоналом в русских организациях: оценка и направления совершенствования (на примере определенной организации).

4. Менеджмент управления персоналом: социально-психологические нюансы.

5. Главные причины эффективности управления персоналом в русских организациях.

6. Русский рынок труда: трудности и перспективы развития.

7. Формирование и развитие трудового потенциала региона в критериях глобальных Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. рисков.

Порядок проведения конкурса:

1. Каждый участник предоставляет заявку на роль в конкурсе и 1 научную работу –эссе.

2. Может быть очное и заочное роль в конкурсе.

3. В случае очного роли участник приезжает в НИУ БелГУ для выступления с тезисами научной работы-эссе. Оргкомитет извещает очных участников о четком времени проведения конкурса после приема заявок Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе.. Проезд, питание и проживание осуществляются за счет командирующей организации.

4. Жюри оценивает работы по последующим аспектам: авторская оригинальность; раскрытие темы; внедрение различного фактического материала и разных источников литературы; теоретическое обоснование выдвигаемых положений и аргументированность авторской позиции; наличие выводов по итогам работы; грамотность и логичность изложения; соответствие техническим требованиям.

5. Жюри определяет Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. фаворитов конкурса в каждом направлении (номинации), которые награждаютсядипломами фаворита.

6. Списки фаворитов конкурса в каждой номинации будут расположены не позже 14 апреля 2017 г. на веб-сайтах: http://www.bsu.edu.ru/iu/about/kaf-up/ и https://vk.com/kafedraupbelsu.

7. Все участники конкурса, также их научные руководители получат сертификаты.

8. Дипломы и Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. сертификаты направляются на электрический адресок, обозначенный в заявке.

9. Конкурсные работы будут размещены в сборнике, с отправкой электрической версии сборника, размещением сборника в Научной электрической библиотеке eLIBRARY.RU, и включением в РИНЦ. Плата за публикацию в сборнике составляет 100 руб.

Оплату можно создавать на карту Сбербанка 4276070017667678 (привязана к номеру телефона Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. 8-920-587-00-01), получатель Юлия Анатольевна Г. Скан-копию доказательства оплаты нужно переслать совместно с заявкой и конкурсной работой-эссе.

Внимание! Материалы публикуются в авторской редакции (корректировке не подлежат). Ответственность за достоверность представляемых материалов несут создатели.

Межвузовский конкурс научных работ-эссе

«Формула HR- решений сложных заморочек и генерации превосходных идей»

Апреля 2017 г.

Время Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. Мероприятие
10.30 – 11.00 Регистрация участников конкурса, Институт управления НИУ «БелГУ», г. Белгород, ул. Победы 85, 2 этаж, 13 корпус, ауд. 2-26
11.00 –14.30 Выступления очных участников
14.30-15.00 Подведение результатов, награждение фаворитов

ТРЕБОВАНИЯ К ОФОРМЛЕНИЮ МАТЕРИАЛОВ:

1. Заявки на роль в конкурсе по прилагаемой форме (Приложение 1), также работы направляются по электрическому адресу: konkurs2017up@mail.ru с неотклонимым указанием в теме письма Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. «Конкурс 2017». Документы высылаются в отдельных прикрепленных файлах «Заявка Иванов И.И.», «Работа-эссе Иванов И.И.».

2. Последний денек приема заявок и работ – 7 апреля 2017 г., заявки и работы, приобретенные после обозначенной даты, не принимаются и не рассматриваются.

3. Языки конференции: российский, британский.

3. К роли в конкурсе принимаются работы объемом менее 20 000 символов с пробелами. Все Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. присланные работы проверяются на плагиат, с помощью сервиса: www.antiplagiat.ru. Оригинальность текста должна составлять более 65 % от объема работы.

4. Работа должна содержать короткую аннотацию (2-3 предложения, отражающих сущность статьи) и ключевики (4-8 слов) и состоять из разделов: «Введение», «Методы и организация исследования», «Результаты и их обсуждение», «Заключение» («Выводы»), «Список литературы Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе.».

4. Технические требования к работам: редактор: Microsoft Word (*doc); поля: 20 мм – с каждой стороны; шрифт: размер (кегль) – 12; тип – Times New Roman; междустрочный интервал – 1,0; абзацный отступ – 1,25 см; выравнивание по ширине; графики и диаграммы принимаются исключительно в черно-белом формате; перечень литературы в согласовании с ГОСТ Р 7.05–2008 приводится в конце статьи в алфавитном порядке Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе.; ссылки в тексте обозначаются квадратными скобками с указанием порядкового номера источника и странички. Эталон дизайна работы приведен в Приложении 2. Внедрение автоматических постраничных ссылок не допускается.

5. Доказательство получения материалов для роли в конференции будет ориентировано в течение 3-х дней с даты их получения по электрической почте. Если в течение Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. 3-х дней ответ не получен, нужно навести файлы заявки и работы повторно.

Организационный комитет:

Третьякова Л.А.,председатель оргкомитета, зав.кафедрой управления персоналом Института управления,доктор экономических наук, доктор.

Власова Т.А.доцент кафедры управления персоналом Института управления,кандидат экономических наук.

Целютина Т.В.,доцент кафедры управления персоналом Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. Института управления,кандидат социологических наук.

Гуськова Е.А., доцент кафедры управления персоналом Института управления, кандидат психических наук.

Куликова О.В., доцент кафедры управления персоналом Института управления, кандидат психических наук.

Бабинцева Е.И., доцент кафедры управления персоналом Института управления,кандидат экономических наук.

Бессонова М.А.,ст. педагог кафедры управления персоналом Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе. Института управления.

Гридина Ю.А., студентка направления подготовки «Управление персоналом», секретарь студенческого научного клуба «HR-Атлас».

КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Наша родина, 308015, г. Белгород, ул. Победы, 85, Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего проф образования «Белгородский муниципальный государственный исследовательский университет» (НИУ «БелГУ»), Институт управления, кафедра управления персоналом, 13, корпус, 2 этаж, каб. 224.

Телефоны: (4722) 301300 * 2167

E-mail: konkurs2017up Оргкомитет будет благодарен Вам за распространение данной информации среди коллег, заинтересованных принять участие в конкурсе.@mail.ru

КООРдинатор: Власова Татьяна Александровна–доцент кафедры управленияперсоналом. Тел.:8-960-625-17-50.

Оргкомитет будет признателен Вам за распространение данной инфы посреди коллег, заинтересованных принять роль в конкурсе.

Возлагаем надежды на сотрудничество, ждем Ваших работ!

С почтением, оргкомитет!

Приложение 1

Эталон Дизайна ЗАЯВКИ


organizaciya-vzaimodejstviya-s-semej-v-voprosah-ozdorovleniya-i-vospitaniya-doshkolnikov.html
organizaciya-vzaimodejstviya-vozhatij-rebenok-s-osobim-statusom-kak-sposob-razvitiya-mezhlichnostnogo-obsheniya-rebenka-v-sisteme-ego-socialnih-otnoshenij.html
organizaciya-yazikovoj-podgotovki-semejnih-poezdok-za-granicu.html